ASTROLOGÍA - RELACIONES HUMANAS Y EL AMOR XXVI

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ASTROLOGÍA - RELACIONES HUMANAS Y EL AMOR

Lois Haines Sargent

Capítulo 6 

VINCULOS COMERCIALES O PROFESIONALES Y OTROS VÍNCULOS DE TRABAJO

Se pueden hacer comparaciones de planetas de acuerdo con las pautas dadas en la Parte Dos de este libro, pero hay algunos puntos que deben enfatizarse aquí.

El objetivo principal de una empresa comercial es el beneficio material. Dado que los factores económicos son de primordial importancia, la posición de Júpiter en la comparación de cartas es de vital importancia. Saturno también es importante porque simboliza los deberes, las responsabilidades y el cumplimiento de las obligaciones, ya sean monetarias o de bienestar, laborales o de participación. Júpiter en un aspecto conflictivo con Júpiter, o Saturno en un aspecto conflictivo con Saturno, indican serios problemas o diferencias de opinión al tratar con los temas a los que se refieren estos planetas.

 Un aspecto de prueba de Saturno con Júpiter, especialmente en cuadratura, revela problemas en la gestión financiera o la distribución de beneficios. Dado que las conexiones comerciales están representadas por la Séptima Casa, los planetas regentes de los respectivos descendentes deben estar en un aspecto armonioso para una perfecta colaboración y comprensión. Al evaluar la durabilidad de la sociedad, se puede tener en cuenta una conjunción entre los nodos lunares de una carta y un planeta en el otro o el Ascendente en el otro horóscopo.

En la mayoría de las asociaciones, un individuo suele ser más activo y asume el máximo liderazgo y responsabilidad, desempeñando un papel importante. Si ambos socios son enérgicos y tienen temperamentos muy positivos y fuertes, habrá conflicto a menos que los deberes se definan claramente y se sigan fielmente.

Otras asociaciones comerciales

En una organización compuesta por muchas personas, ejecutivos, asistentes y empleados, es probable que haya tanta diversidad de combinaciones planetarias que será difícil, si no imposible, aislar los factores que, podrían garantizar una armonía completa entre todos los participantes.

En general, si se puede determinar la posición de los planetas en las fechas de nacimiento de un grupo de hombres, mujeres u hombres y mujeres, se verá que hay combinaciones de signos entrelazados. Por ejemplo, sé de una compañía en la que dos de los altos ejecutivos nacieron con el Sol en Acuario; el presidente nació en Capricornio con dos planetas en Acuario; otro de los directores nació con el Sol en Sagitario con tres planetas en Capricornio, y así sucesivamente. En todas las grandes empresas, el horóscopo del CEO o director gerente será predominante, lo que influirá, si no determina completamente, el éxito o el fracaso de la empresa. Esto sucederá a menos que sea una figura decorativa simple, ya que tendrá el control de casi todas las situaciones que se presenten, y él es quien toma las decisiones finales, ya sean sabias o tontas. Asumirá las mayores responsabilidades. Los hombres que trabajan para él, tendrán que hacer la mayoría de los ajustes, aunque el director ejecutivo siempre debe escuchar sus consejos. La conclusión es que si atrae a los hombres a su aura cuyos horóscopos entran en conflicto con los suyos, tendrán que suprimir sus características antagónicas, o no será posible que la sociedad dure mucho. En el caso, por ejemplo, de un empleado, una secretaria, un empleado, un cajero, un vendedor o un mecánico, se pueden hacer comparaciones entre la carta de ese trabajador y su superior inmediato o el gerente del departamento en el que trabaja. 

 

William Lilly - Master Astrologer

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