Este
material no es para reproducirlo o fijar en otros blogs o websites, o en
documentos PDFS, como ha sucedido con otros artículos nuestros sin
autorización previa de parte de La Escuela Internacional de Astrología.
ESTE
BLOG HACE USO DE CIERTAS COOKIES DE BLOGGER Y DE GOOGLE, UD. ES LIBRE
DE SEGUIR LEYENDO O DE SUSPENDER LA LECTURA DEL MATERIAL QUE APARECE EN
EL BLOG.
ASTROLOGÍA - RELACIONES HUMANAS Y EL AMOR
Lois
Haines Sargent
Capítulo 6
Quien use
horóscopos para elegir empleados debe, por supuesto, primero verificar las
cualidades del buscador de trabajo antes de hacer una comparación. Al hacer
comparaciones, se debe prestar especial atención a la ubicación de la Luna, el
Sol, Marte, Saturno y Mercurio. Cuando uno de estos planetas parece antagonista
entre los horóscopos, probablemente haya un problema de ajuste entre las
personas.
En
organizaciones grandes, donde hay muchos departamentos autónomos, se deben
hacer comparaciones entre las cartas del supervisor, o la persona a cargo del
departamento, y cada empleado subordinado. En términos generales, la aptitud
para el trabajo estará determinada por su personalidad, así como por su
inteligencia, educación y experiencia. La persona que trabaja en o alrededor de
grupos grandes debe ser lo suficientemente adaptable para poder tratar con todo
tipo de personas, de modo que pueda ser amable en todo momento para mantener
una buena relación, cooperar satisfactoriamente, etc. A veces se puede admitir
a un empleado cuyo temperamento y personalidad crean discordia; depende del
supervisor controlar la situación o despedir al alborotador por el bien de la
armonía del departamento. En general, los ejecutivos y supervisores toleran más
fácilmente la leve negligencia e ineficiencias de un empleado, que sus
características personales desagradables.
Una persona que
se lleva bien con sus compañeros de trabajo puede prestar más atención a los
consejos y sugerencias de su jefe y obedecer sus órdenes que alguien que no
tiene una buena relación con sus compañeros de equipo. Con el tiempo, se
convertirá en un empleado más competente y, finalmente, superará a un empleado
más brillante y con más experiencia que no se lleva bien con sus colegas.
EN RESUMEN: EN ESTO, COMO EN TODAS LAS RELACIONES EN
LA VIDA, VOLVEMOS A LA PROPOSICIÓN DE QUE LA CAPACIDAD DE UNO PARA RELACIONARSE
CON SUS COMPAÑEROS ES EL FACTOR MÁS IMPORTANTE DE ÉXITO Y FELICIDAD.
SEGUNDA PARTE COMPARACIÓN DE ASPECTOS
Capítulo
7
PALABRAS
CLAVE PLANETARIAS
Como preludio
del siguiente tema, será útil enumerar los impulsos psicológicos y las
tendencias de personalidad simbolizadas por el Sol, la Luna y los planetas.
Estos proporcionan palabras clave para las comparaciones entre planetas en dos
horóscopos. Luego, los estudiantes podrán comprender mejor e incluso ampliar
las interpretaciones presentadas en esta sección.
1.
Sol:
temperamento dominante. Radiación. Fuerza vital que proporciona vida. Símbolo
de masculinidad, paternidad, autoridad y capacidad creativa. Denota ambición,
orgullo, una influencia protectora, creativa, alentadora y motivadora. El Sol
crea, se da cuenta, eleva, glorifica, gobierna, mantiene, domina, promueve y
reconcilia.
William Lilly - Master Astrologer
ESCUELA DE ASTROLOGÍA - WILLIAM LILLY - POWERED BY GOOGLE - ASTROLOGÍA PROFESIONAL
No hay comentarios:
Publicar un comentario